
Cette campagne vise à dénoncer auprès de l’opinion publique la situation des ouvriers du textile (principalement des femmes) trop souvent considérés comme des "outils de production" avant d’être des personnes humaines. C’est un appel au soutien des consommateurs pour faire pression sur les décideurs des multinationales afin qu’ils modifient leurs pratiques. Cette campagne est la troisième étape d’une action menée sur trois ans pour obtenir des rémunérations basées sur l’Asia Floor Wage (Salaire Vital).
Le premier volet a débuté à l’automne 2012 sous le slogan "Made in Cambodge : le salaire de la faim" (voir l’article), le deuxième lancé à l’automne 2013 s’intitulait "Vivre de son travail, c’est vital !" (voir l’article)
Le collectif exige un engagement des enseignes pour que les salaires soient établis suivant le principe du salaire vital tout au long des chaînes de sous-traitance afin de satisfaire les besoins fondamentaux des travailleurs.
La Clean clothes campaign (collectif européen dont Ese est la branche française) a adressé un questionnaire à 50 multinationales pour mesurer leur engagement en faveur du versement d’un salaire vital. En France six entreprises de différents segments du marché ont été sollicitées, (Vuitton, Pimkie, Promod, Celio, Décathlon, Carrefour). Dans le cadre de la campagne, ces entreprises sont à nouveau invitées à s’engager en faveur d’un salaire vital, pétition de soutien sur la page >>>>> Signer l’appel citoyen pour un salaire vital
Retrouver une présentation plus détaillée dans le dossier de presse en fichier attaché.
Plus d’informations et suivi de la campagne sur le site "www.quiestlamoinschere.org"
et sur les réseaux sociaux :

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